Kenniscentrum biedt werknemers gratis mobiliteitsscan

Het Kenniscentrum Werk & Vervoer heeft een online quickscan ontwikkeld waarmee werknemers kunnen testen hoe het met het mobiliteitsbeleid bij hun werkgever is gesteld. Middels het invullen van een vragenlijst over diverse thema’s kan een werknemer zodoende een duidelijk beeld van zijn of haar situatie schetsen. >>>

[16.07.2010]

Kenniscentrum: "Heineken Group neemt arbeidsmobiliteit serieus"

Het Kenniscentrum Werk en Vervoer is zeer te spreken over afspraken met betrekking tot de  bevordering van arbeidsmobiliteit, zoals die in de cao voor de Heineken Group (de internationale poot van het concern) zijn gemaakt. Als voorbereiding op het cao-overleg is onder de werknemers een quickscan (enquête) uitgevoerd door het Kenniscentrum. Daaruit is gebleken dat werknemers arbeidsmobiliteit een belangrijk thema vinden. >>>

[13.07.2010]

De komende regering wordt verplicht tot het verruimen van de huidige bedrijfsfietsregeling. De Tweede Kamer heeft daarover op 1 juli 2010 een motie aangenomen van VVD Tweede Kamerlid Charlie Aptroot. >>>

[12.07.2010]

ENCI maakt CAO-afspraken omtrent het nieuwe werken

ENCI, producent en leverancier van Nederlands cement, heeft met de vakorganisaties in juni een akkoord bereikt over een nieuwe CAO. Naast afspraken op het gebied van inkomen is er ook aandacht voor de thema’s flexibele werktijden, woon-werkverkeer en thuiswerk. Overeengekomen is dat er een studie gedaan wordt naar de mogelijkheden en voorwaarden voor beleidsbepaling op genoemde drie aspecten. >>>

[04.07.2010]

Arboverstrekkingen thuis wordt loon in natura

Voor een aantal vormen van loon in natura gaat gelden dat deze onbelast zijn en wel omdat deze op nihil mogen worden gewaardeerd. Dit betreft voortaan ook arboverstrekkingen thuis. In eerste instantie zou het onder de nieuwe werkkostenregeling niet meer mogelijk zijn om arboverstrekkingen in de woning van de werknemer onbelast aan hem te doen toekomen. Daar wordt nu een uitzondering op gemaakt. Het moet wel gaan om thuiswerken in de zin van de Arbowet. >>>

[16.06.2010]

Nu ook mobiliteitsscan voor metaaltechniek

De door het Kenniscentrum Werk & Vervoer ontwikkelde online mobiliteitsscan is nu ook beschikbaar voor werknemers in de metaalsector. Wie arbeid verricht in deze sector kan de gratis test hier invullen. >>>

[25.05.2010]

Belastingdienst komt begin 2011 met werkkostenregeling

Vanaf 1 januari 2011 voert de Belastingdienst de zogenaamde werkkostenregeling in. Door deze regeling kunnen werkgevers maximaal 1,4% van het totale fiscale loon (de 'vrije ruimte') besteden aan onbelaste vergoedingen en verstrekkingen voor werknemers. Over het bedrag boven de vrije ruimte betaalt de werkgever loonbelasting in de vorm van een eindheffing van 80%. >>>

[06.05.2010]

Thuiswerken steeds meer opgenomen in cao's

Het percentage werknemers dat in zijn of haar cao afspraken over thuiswerken heeft, is meer dan verdubbeld: van zes procent in 2007 naar 15 procent in 2009. Dit is een van de conclusies uit het rapport ‘Faciliteiten arbeid en zorg 2009’ dat demissionair minister Donner van Sociale Zaken en Werkgelegenheid in april naar de Tweede Kamer heeft gestuurd. >>>

[06.04.2010]

Raet: mobiliteitsscan onderdeel van het CAO-akkoord

De vakorganisaties hebben met IT-dienstverlener Raet een principeakkoord bereikt over een nieuwe CAO (CAR), waarin afspraken zijn gemaakt over de inzet van de Quick Scan Mobiliteit van het Kenniscentrum. >>>

[29.03.2010]

Bouwnijverheid experimenteert met flexibeler werken

In de nieuwe cao voor de Bouwnijverheid zijn afspraken gemaakt om in de vorm van pilots te experimenteren met werktijden en werkvormen die meer zijn afgestemd op de behoeften van zowel de werkgevers als de werknemers. De initiatiefnemers hebben hiervoor vier verschillende pilots op het oog: 'Ruimere en flexibelere arbeidstijden', 'Een werkweek van 4x 10 uur', 'Zelfroosteren' en 'Telewerken'. >>>

[19.03.2010]

Nieuw boek Kluwer over arbeidstijden

Bij uitgeverij Kluwer is eind 2009 het boek OR En Arbeidstijden verschenen. Onder redactie van Hans van den Hurk (Dialoog Amsterdam) en Coen van Limborgh (Syntro) belichten auteurs van diverse organisaties in 12 hoofdstukken diverse onderwerpen binnen het veld van de arbeidstijden. Aan de orde komen onder andere thuiswerken, moderne werkvormen, roostervorming en verlofvormen. >>>

[09.03.2010]

Download nu de folder Flexibel Werken voor Vaste Medewerkers Uitzendondernemingen

Door slimmer om te gaan met roosters en werktijden zijn werk en privé beter te combineren, wordt de arbeidsproductiviteit hoger en zijn pieken en dalen op de werkvloer beter op te vangen. Die mogelijkheden moeten er ook zijn voor vaste medewerkers van uitzendondernemingen. Daarom hebben de cao-partners in de folder CAO voor Vaste Medewerkers van Uitzendondernemingen afgesproken uitzendondernemingen toe te staan experimenten uit te voeren rond het thema ‘flexibel in de uitzendbranche’. >>>

Heeft u andere ideeën heeft die kunnen bijdragen aan spreiding of vermindering van reisbewegingen van werknemer? Dan horen wij dat graag! U kunt hier contact met ons opnemen.